ก้าวแรกของพนักงานใหม่คือก้าวสำคัญขององค์กรแต่ความท้าทายที่มักเกิดขึ้นคือ การเรียนรู้ที่หน้างาน ซึ่งบางครั้งเต็มไปด้วยข้อจำกัดด้านเวลา และโอกาสในการถ่ายทอดความรู้ส่งผลให้กว่าพนักงานใหม่จะทำงานได้อย่างคล่องตัวก็ต้องใช้เวลานานหลักสูตรนี้จึงถูกออกแบบขึ้นเพื่อเป็น ทางลัดสู่ความเข้าใจด้านคุณภาพและการบริหารจัดการ ที่พนักงานใหม่สามารถนำไปใช้ได้ทันที
ผู้เข้าอบรมจะได้เรียนรู้แนวคิดและเครื่องมือด้านคุณภาพที่องค์กรทั่วโลกนิยมใช้ไม่ว่าจะเป็น PDCA, 5ส, Kaizen, QCC, TPM, Lean, Six Sigma ไปจนถึง ระบบคุณภาพมาตรฐานสากล และ รางวัลคุณภาพระดับโลก โดยถ่ายทอดผ่านมุมมองที่เข้าใจง่ายและกรณีศึกษาใกล้ตัวเพื่อให้ผู้เรียนสามารถเลือกและประยุกต์ใช้ให้เหมาะสมกับงานและองค์กรของตน
หลักสูตรนี้ไม่เพียงแต่ช่วยให้พนักงานใหม่ เข้าใจภาพรวมด้านบริหารและคุณภาพ แต่ยังเป็นก้าวแรกที่จะทำให้พวกเขา ทำงานได้เร็วขึ้น คล่องตัวขึ้นและมีประสิทธิภาพตั้งแต่วันแรก
วัตถุประสงค์
- เพื่อสร้างความเข้าใจภาพรวมด้านการบริหารและการจัดการคุณภาพอย่างเป็นระบบตั้งแต่เริ่มต้นการทำงาน
- เพื่อเสริมความรู้และความเข้าใจในแนวคิดและเครื่องมือด้านคุณภาพที่สำคัญและเป็นที่ยอมรับในระดับสากล
- เพื่อให้พนักงานใหม่สามารถนำแนวคิดด้านคุณภาพไปประยุกต์ใช้ในการทำงานได้อย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ
ผลลัพธ์การเรียนรู้ที่คาดว่าจะได้รับ (Learning Outcomes)
- เข้าใจแนวคิดเบื้องต้นของคุณภาพ และการบริหารคุณภาพที่นิยมใช้ในองค์กร
- สามารถเลือกแนวคิดที่เหมาะสมกับองค์กร
- สามารถนำไปประยุกต์ใช้งานได้อย่างเหมาะสม
คุณสมบัติของผู้เข้ารับการอบรมและสัมมนา
- พนักงาน
- หัวหน้างาน
- วิศวกร
รูปแบบเอกสารและวุฒิบัตรในการอบรมและสัมมนา
- เอกสารประกอบการสัมมนา จะเป็นรูปแบบไฟล์เอกสารอิเล็กทรอนิกส์ (PDF) โดยจะส่งให้ผู้ประสานงานฝึกอบรมทางอีเมลไม่น้อยกว่า 3 วัน ก่อนวันอบรม
- วุฒิบัตรรับรองการเข้าร่วมสัมมนา จะจัดส่งในรูปแบบ วุฒิบัตรอิเล็กทรอนิกส์ (E-Certificate) ซึ่งสามารถดาวน์โหลด และนำไปใช้อ้างอิงได้ เช่นเดียวกับฉบับพิมพ์
หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับ
Supervisor
Engineer
