การบริหารการจัดการยุค 4.0 นั้น ผู้บริหารทุกระดับ จะเก่งทางด้านทักษะที่ตนเองมีความชำนาญอย่างเดียวไม่ได้ ด้วยเหตุผล คือ มีความรู้ มีความสามารถ สมรรถนะสูงจริง แต่ไม่สามารถบรรลุผลสำเร็จได้ ทั้งนี้เพราะการทำงานไม่สามารถทำด้วยคนๆ เดียวได้
ผลลัพธ์การเรียนรู้ที่คาดว่าจะได้รับ (Learning Outcomes)
1.เข้าใจบุคลิกภาพของตนเองและผู้อื่น เพื่อนำไปใช้ในการสื่อสารและประสานงานได้อย่างเหมาะสม
2.ใช้ทักษะการฟังและการฟังเชิงลึก เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการสื่อสาร
3.ตั้งคำถามได้อย่างตรงประเด็น เพื่อเข้าใจคู่สนทนาและสื่อสารได้อย่างมีประสิทธิผล
4.ประยุกต์ใช้แนวคิดเชิงระบบแบบบูรณาการ เพื่อการทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ
5.เข้าใจแนวคิดการบริหารจัดการยุคใหม่และสามารถนำไปปรับใช้ได้
6.บริหารและพัฒนาทีมงานเพื่อให้บรรลุผลลัพธ์ตามเป้าหมาย
7.ลดความขัดแย้งในการทำงานผ่านการสื่อสารและการจัดการที่เหมาะสม
คุณสมบัติของผู้เข้ารับการอบรมและสัมมนา
• หัวหน้างาน และผู้บริหารระดับต้น หรือผู้ที่สนใจทั่วไป
หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับ
Management
Manager
Supervisor
Operator
