การบริหารคน 16 แบบที่มีประสิทธิภาพ16 Types of Personalities with How to Efficiency Management16 Types of Personalities with How to Efficiency Management

วันที่อบรม
วันที่อบรม : 16/7/2569 [เลื่อนจากวันที่PostponedPostponed 23/04/2026]
รุ่นที่ : 7      ระยะเวลาอบรม : 1 วัน
ช่วงเวลา : 09:00-16:30 น.
สถานที่ : ส.ส.ท. ซอยพัฒนาการ 18 กรุงเทพฯ
วันและเวลาอบรม
อัตราค่าลงทะเบียน
สมาชิก : 3,200.00 + 224.00 = 3,424.00 บาท
บุคคลทั่วไป : 3,700.00 + 259.00 = 3,959.00 บาท
*ราคารวมภาษีมูลค่าเพิ่ม 7%

จุดเด่นของหลักสูตร

        จากการศึกษาและวิจัยเกี่ยวกับบุคลิกภาพของคนจนได้ข้อสรุปเป็นทฤษฎีบุคลิกภาพทางจิตวิทยา พบว่าคนในโลกนี้ไม่ว่าจะมีเชื้อชาติใดก็ตาม สามารถแยกแยะสไตล์คนออกเป็น 16 ลักษณะ ซึ่งค้นพบโดย Carl Gustav Jung นักจิตวิทยาบำบัดชาวเยอรมัน โดยได้คิดแบบทดสอบที่ชื่อว่า Myers Briggs Type Indicator (MBTI) เพื่อใช้ในการคัดเลือกคนที่มีบุคลิกภาพให้เหมาะสมกับอาชีพ และภายหลังได้รับการพัฒนาต่อยอดไปในการประยุกต์ใช้ในสาขาอาชีพต่างๆ มากมาย เช่น การเรียนรู้เพื่อปรับตัวให้สามารถเข้าใจ และร่วมงานกันได้อย่างมีประสิทธิภาพแม้ว่าพวกเขาจะมีบุคลิกภาพหรือสไตล์การทำงานที่แตกต่างกันได้

สิ่งที่ได้รับหลังอบรมและสัมมนา

  1. เข้าใจ ความแตกต่าง ในสไตล์ หรือบุคลิกภาพของคนเราที่มีความแตกต่างกัน
  2. สามารถใช้ จุดแข็ง ให้ตรง และทรงประสิทธิภาพกับสไตล์หรือบุคลิกภาพของคนที่เราร่วมงานด้วย
  3. สามารถเลี่ยง จุดอ่อน เพื่อ ลด ความขัดแย้ง หรือไร้ผลงานจากสไตล์ หรือบุคลิกภาพของคนที่ไม่เหมาะกับงานนั้น
  4. สามารถ ปรับตัว เมื่อต้องร่วมงานกับคนในหลากหลายสไตล์ หรือบุคลิกภาพได้ดีขึ้น 

คุณสมบัติของผู้เข้ารับการอบรมและสัมมนา

  • หัวหน้างานทุกระดับ
  • พนักงาน
  • ผู้สนใจทั่วไป

หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับ

  • ผู้บริหาร
    Management
  • ผู้จัดการ
    Manager
  • หัวหน้างาน
    Supervisor
  • วิศวกร
    Engineer
  • ความปลอดภัย
    Safety
  • ช่างเทคนิค
    Technician
  • ผู้ปฏิบัติงาน
    Operator

หัวข้อการอบรมและสัมมนา

มาเรียนรู้ 4 หลักการที่ใช้ แยกแยะ ลักษณะบุคลิกภาพของคน

  • พลังงาน (Energy) แบ่งเป็น  E หรือ I ออกสู่โลกภายนอก (Extraversion) หรือ เข้าสู่โลกส่วนตัว (Introversion)
  • ข้อมูล (Information) แบ่งเป็น  S หรือ N รับรู้ข้อมูลด้วยสัมผัส (Sensing) หรือ รับรู้ข้อมูลด้วยสัญชาตญาณ (INtuition)
  • ตัดสินใจ (Decision) แบ่งเป็น T หรือ F ความคิด(Thinking) หรืออารมณ์ (Feeling)
  • การดำเนินชีวิต (Approach to Life) แบ่งเป็น J หรือ P แบบแผน (Judging) หรือตามยถา (Perceiving)      
16 แบบส่วนประสมของบุคลิกภาพคน
  • ISTJ    ISTP    ISFJ    ISFJ
  • INFJ    INFP   INTJ    INTP
  • ESTP   ESTJ   ESFP   ESFJ
  • ENFP   ENFJ   ENTP   ENTJ
แบบประเมินแยกแยะบุคลิกลักษณะคน เพื่อ รู้จักบุคลิกลักษณะของตนเอง                                                                  
16 วิธี ส่งเสริม หรือ เลี่ยงหลบ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพร่วมกันในงานตามสถานการณ์ต่างๆ

  • การสั่งงาน
  • มอบหมายงาน
  • การแก้ปัญหาเฉพาะหน้า
  • การเจรจาต่อรอง
  • การประสานงานข้ามหน่วยงาน
  • การบริหารความร่วมมือ และจัดการความขัดแย้ง

วิทยากร

อาจารย์พรเทพ ฉันทนาวี
วิทยากร/ที่ปรึกษาทางด้านการบริหารจัดการ
.
ค่าใช้จ่ายในการฝึกอบรมสามารถหักลดหย่อนภาษีได้ 200%
จัดโดย สมาคมส่งเสริมเทคโนโลยี (ไทย-ญี่ปุ่น) โทร.0-2717-3000 ต่อ 81