การบริหารและพัฒนาทีมงานหรือหน่วยงานที่มุ่งสู่ความเป็นเลิศในยุคที่มีการแข่งขันโดยใช้นวัตกรรมทางด้านการบริหารจัดการในรูปแบบใหม่ๆที่มีสัมฤทธิ์ผลสูงในการสร้างความสามารถชองทีมงานหรือหน่วยงานให้มีความสามารถสูง (High Performance Team )
ผลลัพธ์การเรียนรู้ที่คาดว่าจะได้รับ (Learning Outcomes)
1. อธิบายหลักการด้านภาวะผู้นำและการโค้ชได้อย่างถูกต้อง
2. แยกบทบาทและหน้าที่ของผู้นำและโค้ชในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชาได้อย่างชัดเจน
3. ประยุกต์ใช้ทักษะการโค้ชในการพัฒนาศักยภาพผู้ใต้บังคับบัญชาได้อย่างเหมาะสม
4. สื่อสาร ตั้งคำถาม และให้ข้อมูลย้อนกลับ (Feedback) เพื่อส่งเสริมการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชาได้
5. แสดงความรับผิดชอบและปฏิบัติตนในบทบาทผู้นำและโค้ชได้อย่างเหมาะสม
หลักสูตรนี้เหมาะสำหรับ
Management
Manager
Supervisor
Engineer
Safety
Technician
Operator
